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宿迁沭阳:“三强化”激励干部担当作为
发布时间:2024-12-17   来源:新华日报   点击    

近年来,沭阳县七雄街道坚持从政治建设、培养历练、关爱激励入手,让干部“敢为”“能为”“乐为”,充分点燃街道干部担当作为的激情。

强化政治建设,让干部“敢为”有方向。坚持把“学思想”作为党工委会议第一议题、集中学习第一主题、干部培训第一主课,引导教育干部努力在把握科学体系、核心要义、实践要求上融会贯通。严肃党内政治生活,推动街道党员干部严格落实民主生活会、“三会一课”等组织生活制度,筑牢街道干部思想根基。

强化培养历练,让干部“能为”有底气。坚持干什么、缺什么、补什么,以新理论新精神等为重点开展各类培训。注重干部岗位实践锻炼,加大优秀年轻干部轮岗交流、挂职锻炼力度,不断丰富经历、提高能力。建立干部成长档案,及时掌握干部考核评价、职务任免、奖励处分等情况,为干部培养选拔提供有力信息支撑。

强化关爱激励,让干部“乐为”有干劲。强化干部健康保障,全面落实健康体检、带薪休假和工会福利,举办趣味运动会、歌唱比赛等多项特色文体活动,为干部“松绑”解压。强化慰问保障,采取财政划拨、党费支持等方式,实施在干部面临重大困难、重大疾病、重大变故时“三必访”行动,及时帮助解决困难。 

(鲍尚 范盼盼 缪黎