中共江苏省委组织部

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01/12镇江丹阳：以“担当指数”提升“发展指数”

01/10扬州仪征：强化新提任干部试用期跟踪管理

01/08扬州广陵：分层分类实施干部专项监督教育

01/06泰州：架梯搭台，激励中层干部担纲中坚骨干

01/03南通海安：加强干部政治表现记实

12/31南京：一线墩苗淬炼成长

12/27南通崇川：以赛促竞提升干部“成长指数”

12/18扬州经开区：多措并举激励年轻干部成长

12/17扬州：干部奖惩进退有“过硬”依据

12/17宿迁沭阳：“三强化”激励干部担当作为

12/17扬州市蜀冈-瘦西湖风景名胜区：“三个同步”持续激励干部担当作为

12/12南通启东：“全交”“真接”传好发展接力棒

12/11宿迁：强化干部预警式监督

12/10南通启东：建立“三张清单”做实领导干部离任交接

12/10南通启东：突出抓好新入职干部廉政教育

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